作者:高建华更新时间:2026-02-07 07:33:47
80后与任何时代的人一样,既有“杰出的一批”,也有“优秀的一批”,对于企业家和经理人来讲,本书可以使他们认真研究80后的关键时刻,因为80后既是员工,也是客户。正确看待80后,老板会培养出优秀的员工;员工会发现友好的同事。80后正确看待自己,有助于培养乐观的心态,为提高心理素质和人生修养打好基础。 用欣赏的眼光看待80后
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